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Bac + 5

Mastère Management des Ressources Humaines - Le Mans, Rennes, Nantes, Angers et Caen

Date de rentrée

Titre reconnu par l’État
Mastère certifié niveau 7 (EU)

Niveau d'entrée

Être titulaire d’un Bac +3 ou licence ou titre de niveau 6 (EU) / 180 ECTS

Rythme

965h de formation
1 semaine en formation et 2 semaines en entreprise (ajusté en fonction des campus)

Prochaine session d'admission

Décembre 2021

Les objectifs

du Mastère Management des Ressources Humaines
  • Concevoir et mettre en œuvre, piloter et évaluer la politique RH de l’entreprise dans ses différents volets (recrutement, rémunération, développement des compétences, gestion des carrières, organisation et qualité du dialogue social…
  • Élaborer et superviser les process de gestion administrative et sociale des relations de travail (dossiers individuels, paie, traitement des litiges)
  • Garantir la qualité du climat social et accompagner toutes les transformations de l’entreprise

Métiers visés

  • Directeur.trice des ressources humaines adjoint.e
  • Administrateur.trice RH
  • Manager des ressources humaines
  • Directeur.trice des ressources humaines

Admissions

> Épreuve écrite : QCM culture générale, anglais, capacités de synthèse et de logique

> Entretien individuel : évaluation du projet professionnel et motivation

Certification

Mastère validé en 2 ans par la Certification Professionnelle « Manager des Ressources Humaines », certifié de niveau 7 (EU), enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles sous le numéro RNCP36986 sous l’autorité de TALIS COMPETENCES ET CERTIFICATIONS.

par décision d’enregistrement de France Compétences en date du 24 octobre 2022. Codes NSF : 310, 315 et 315t. Formation accessible par le dispositif VAE (télécharger le livret de recevabilité cerfa 12818*02). Accessible aux personnes en situation de handicap.

Pourquoi nous rejoindre ?

Une école à taille humaine
Proximité, échange et confort de travail rythment le quotidien de nos étudiants sur les campus. C’est pourquoi nos effectifs de promo varient entre 15 et 30 étudiants
Un cadre de vie idéal
Chacun de nos campus est situé au cœur des entreprises et proche des commodités utiles aux étudiants (transports en commun, restauration, espaces verts…)
Des outils pour aller vers la réussite
Chaque étudiant Ecofac BS bénéficie, dès la rentrée, d'un pack d'outils adaptés à sa formation : outils de gestion de projet, Suite Microsoft 365, Suite Adobe, logiciel de gestion de sa formation
Une vie étudiante dynamique
Parce que la cohésion de groupe est primordiale, Ecofac BS et le BDE proposent tout au long de l'année des animations de campus, des séminaires de rentrée, un gala de fin d'année et de nombreuses animations

Programme & compétences

> Conduite de projets
> Accompagner la transformation digitale
> People analytic
> Audit social et mission conseil
> Qualité de vie sécurité travail (QVT)
> Prévenir les risques psycho-sociaux

> Diagnostic stratégique RH
> Politique RH et PGE
> Business intelligence
> Responsabilité sociale

> Devenir manageur et encadrer
> Coaching distanciel et présentiel
> Conduite des entretiens professionnels annuels

> Règles du droit social
> Paie & administration sociale
> Communication - dialogue social IRP
> Enjeux prudhommaux & syndicats
> Contrôle de gestion social
> Optimiser le temps de travail
> Gestion de conflits
> Suivi actualité juridique & social

> Politique de recrutement
> Talent acquisition
> GEPEC
> Développement des compétences
> Politique de rémunération
> Stratégie de développement RH

La validation de l’ensemble des blocs de compétences permet la délivrance de la certification. En cas de validation partielle, l’obtention de chaque bloc de compétences fait l’objet de la délivrance d’une attestation de compétences.

Inscription & admission

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Rencontrons-nous

Dès votre dossier de candidature complété de vos informations personnelles et de la réalisation de l’épreuve écrite*, vous rencontrerez notre équipe admissions / recrutement au cours d’un entretien individuel**.

*Essentiellement basée sur des QCM, l’épreuve écrite a pour objectif d’évaluer votre culture générale, vos acquis en langues ainsi que vos capacités de synthèse et de logique.

** Cet échange a pour but d’apprécier votre personnalité, vos ambitions professionnelles et vos motivations à intégrer l’école. C’est le moment également de vous orienter si besoin vers la formation qui vous correspond.

Essentiellement basée sur des QCM, l’épreuve écrite a pour objectif d’évaluer ta culture générale, tes acquis en langues ainsi que tes capacités de synthèse et de logique.

Cet échange a pour but d’apprécier ta personnalité,
tes ambitions professionnelles et tes motivations à intégrer l’école. C’est le moment également de t’orienter si besoin vers la formation qui te correspond.

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Validation de
votre candidature ?

Après étude de votre candidature, recevez par mail vos résultats d’admissibilité. Si votre profil est retenu, votre chargé de recrutement Ecofac vous accompagne individuellement dans la recherche de votre entreprise (accès aux fiches de poste de nos entreprises partenaires, invitation aux ateliers coaching et aux job dating organisés par les campus Ecofac).

Essentiellement basée sur des QCM, l’épreuve écrite a pour objectif d’évaluer ta culture générale, tes acquis en langues ainsi que tes capacités de synthèse et de logique.

Cet échange a pour but d’apprécier ta personnalité,
tes ambitions professionnelles et tes motivations à intégrer l’école. C’est le moment également de t’orienter si besoin vers la formation qui te correspond.

Modalités d’Évaluation

> Contrôle continu, exposés et dossiers
> Mémoire et soutenance
> Participation et assiduité
> Fil rouge
La validation du titre prévoit le passage d'épreuves certifiantes, selon les modalités d'évaluation inscrites au référentiel.
Pour en savoir plus : fiche RNCP36986.

SATISFACTION & RÉUSSITES

TAUX 2022

74 %

Taux d’insertion professionnelle*

* Parmi les personnes n’ayant pas poursuivi leurs études.

94 %

Taux de réussite

86 %

Taux de satisfaction

Statut

Deux possibilités s’offrent à vous :

En alternance
Statut apprenti : contrat d’apprentissage
ou statut salarié : contrat de professionnalisation

En initial
Statut étudiant : convention de stage

Coût

En alternance

formation gratuite pour l’apprenant

En alternance

En alternance

formation gratuite pour l’apprenant

* Prise en charge par l’OPCO de l’entreprise

En initial

Tarif de la formation / an :

> BAC+4 : 6 300 €

> BAC+5 : 6 500 €

> Tarif de la formation en initial :
3 500€

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