Vous recrutez des alternants ? Vous souhaitez renforcer vos équipes pour assurer le développement de votre activité ? Du BTS au Bac+5, nos étudiants n’attendent plus que vous !
Contrat*
d’apprentissage
Contrat*
de professionnalisation
Statut salarié
Formation financée
par l’OPCO de l’entreprise
Rémunération
Âge et diplôme
Bac général ES / L / S Niveau bac Pro
Bac Pro ou Techno SMTG / STT / STI Bac +2 et plus
Moins de 21 ans
55% du SMIC
881,72 € Brut
65% du SMIC
1042,04 € Brut
De 21 à 25 ans inclus
70% du SMIC
1122,19 € Brut
80% du SMIC
1282,50 € Brut
Âge et diplôme | Bac général ES / L / S Niveau bac Pro | Bac Pro ou Techno SMTG / STT / STI Bac +2 et plus |
|---|---|---|
Moins de 21 ans | 55% du SMIC 990,99 € Brut | 65% du SMIC 1171,17 € Brut |
De 21 à 25 ans inclus | 70% du SMIC 1261,26 € Brut | 80% du SMIC 1441,44 € Brut |
Plus de 25 ans | 100% du SMIC 1801,80 € Brut | 100% du SMIC 1801,80 € Brut |
Âge et contrat
Moins de 18 ans
18 à 20 ans
21 à 25 ans
26 ans et +
1ère année
27% du SMIC
432,84 € Brut
43% du SMIC
683,34 € Brut
53% du SMIC
849,65 € Brut
100% du SMIC
1603,15 € Brut
2ème année
39% du SMIC
625,22 € Brut
51% du SMIC
817,59 € Brut
61% du SMIC
977,90 € Brut
100% du SMIC
1603,15 € Brut
3ème année
55% du SMIC
881,71 € Brut
67% du SMIC
1074,09 € Brut
78% du SMIC
1250,43 € Brut
100% du SMIC
1603,15 € Brut
Âge et contrat | Moins de 18 ans | 18 à 20 ans | 21 à 25 ans | 26 ans et + |
|---|---|---|---|---|
1ère année | 27% du SMIC 486,49 € Brut | 43% du SMIC 774,77 € Brut | 53% du SMIC 954,95 € Brut* | 100% du SMIC 1801,80 € Brut* |
2ème année | 39% du SMIC 702,70 € Brut | 51% du SMIC 918,92 € Brut* | 61% du SMIC 1099,10 € Brut* | 100% du SMIC 1801,80 € Brut* |
3ème année | 55% du SMIC 990,99 € Brut* | 67% du SMIC 1207,21 € Brut* | 78% du SMIC 1405,40 € Brut* | 100% du SMIC 1801,80 € Brut* |
*Salaire soumis à cotisations
Stage inférieur ou égal à 40 jours : aucune gratification obligatoire
Stage de 44 jours jours et plus : gratification légale de 4,35€ l’heure
Définition
de vos besoins
Définition de vos besoins et attentes avec nos Chargés de Relations Entreprises : description du profil recherché et missions du poste.
Pré-sélection
de CV
Validation du dossier scolaire.
Test d’admission écrit (évaluation de la culture générale, acquis en langue, capacités de synthèse et de logique).
Entretien individuel : évaluation des compétences, projet professionnel et motivations du candidat.
Validation
des CVs sélectionnés
Par l’entreprise et convocation des candidats en entretien individuel.
Validation
du candidat
et suivi
Signature du contrat.
Suivi personnalisé de l’alternant en formation et en entreprise durant toute la durée du contrat.
L’équipe administrative
vous accompagne dans :
• La constitution du dossier
(contrat de travail, convention
de formation, etc.)
• Les démarches auprès de l’OPCO
(Opérateur de Compétences).
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